Ходить на работу в больном состоянии: ответственность или ошибка?...

Недавно проведенный социологический опрос выявил следующую тенденцию – подавляющее большинство наших сограждан вынуждены ходить на работу во время болезни. Кто-то может назвать их чуть ли не героями, а кто-то, напротив, возмутится, что тем самым они способствуют заболеванию остальных членов коллектива. На самом деле, причина лежит на поверхности – это боязнь потерять часть заработка или переложить на коллег свои обязанности.

94% россиян появляются в офисе во время плохого самочувствия. Казалось бы, стоит купить больничный и можно спокойно сидеть дома. Но опрос показал, что чем выше заработок, тем меньше времени вынужден прогуливать респондент. Зачастую потери заработной платы за время болезни составляют до 40%, поэтому высокооплачиваемым профессиям есть что терять. Респонденты в возрасте от 30 до 40 лет чаще остальных вынуждены посещать рабочее место, невзирая на самочувствие.

Сегодня компании строго оптимизирую численность своих работников, чтобы не тратить лишние средства на заработную плату «лишним» людям. Поэтому многие боятся, что за время болезни их работу некому будет выполнять. Речь идет даже не о том, чтобы купить больничный, а о ситуации, когда самочувствие не дает подняться с постели, не говоря уже о том, чтобы продуктивно работать. Многих также пугает очередь к лечащему врачу – перспектива сидеть под кабинетом пугает 10% опрошенных. А о том, что сегодня можно легко купить больничный, они просто не догадываются. Многие боятся, что их отсутствие вызовет недовольство начальства и лишение премии, а в некоторых случаях – увольнение. А есть и те, кто относится к своему здоровью более легкомысленно – они считают, что легкая простуда не является веской причиной для пропуска рабочего дня.